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Kommunikation

Die betriebliche Altersversorgung hat sich in den letzten Jahren zu einem wichtigen Wettbewerbsfaktor bei der Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern entwickelt – vorausgesetzt die Zusatzleistungen werden von den Begünstigten auch tatsächlich wertgeschätzt. Dies ist jedoch nur dann der Fall, wenn die Mitarbeiter die zugesagten Leistungen kennen und verstehen. Dass der Sachverhalt vergleichsweise komplex ist, macht es für Unternehmen jedoch nicht leicht, die notwendige Transparenz zu schaffen.

Dabei helfen neue digitale Kommunikationsformen wie Webportale und Apps, bei denen Mitarbeiter z.B. jederzeit den aktuellen Stand ihrer künftigen Betriebsrente einsehen, ihre persönliche Vorsorge planen und Entscheidungen treffen können. Die neuen Medien eignen sich optimal, die Wertigkeit der Leistungen transparent zu machen und sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren.

Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir ein zu Ihrem Unternehmen und Ihren Mitarbeitern passendes Kommunikationskonzept, das Ihre Kernbotschaften verständlich mittels passender Medien vermittelt. Erfolgsfaktoren dabei sind insbesondere die Auswahl zielgruppengerechter Medien, eine einfache und anschauliche Darstellung komplexer Sachverhalte sowie die intuitive Bedienung von digitalen Medien wie Portallösungen und Apps.

Die bAV wird digital: Nutzen Sie die neuen Medien,

um sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren.

Unsere Themen

  • Strategien für die Kommunikation der bAV gegenüber den Mitarbeitern
  • Portallösungen und Apps
  • Gestaltung von Informationsschreiben (z.B. Kontoauszug, Leistungsbescheid etc.)
  • Hotline für Fragen von Mitarbeitern und Rentenempfängern
  • …und viele mehr – Sprechen Sie uns an.

Ansprechpartner

Norbert Bous

 Kontakt